OGŁOSZENIE O NABORZE NA STANOWISKO INFORMATYKA W URZĘDZIE GMINY NOWINKA

INFORMACJA O WYNIKACH NABORU
w Urzędzie Gminy Nowinka na Inspektora ds. budownictwa

Informujemy, że w wyniku zakończenia procedury naboru na w/w stanowisko został wybrany Pan Jan Jerzy Grudziński

Uzasadnienie dokonanego wyboru:

Pan Jan Jerzy Grudziński posiada preferowane na stanowisku Inspektora ds. budownictwa wykształcenie. Wykazał się znajomością właściwych przepisów, doświadczeniem zawodowym w tym w zakresie. Posiada wiedzę predyspozycje i umiejętności wymagane na przedmiotowym stanowisku.

Otwarcie ofert na księgowego Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej odbędzie się 16 maja 2011r. o godz. 8-ej., natomiast rozmowa kwalifikacyjna z kandydatami spełnającymi wymagania odbędzie się w dniu 20 maja 2011r. o godz. 9. 45.

Z związku z rezygnacją z podjęcia zatrudnienia przez osobę wybraną na stanowisko sekretarza w drodze konkursu ogłoszonego w dniu 10 marca 2011 r.

URZĄD GMINY NOWINKA OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO PRACY SEKRETARZA GMINY NOWINKA

stanowisko: SEKRETARZ GMINY - pełny etat
osoba ubiegająca się o zatrudnienie musi spełniać następujące wymagania niezbędne do zatrudnienia na danym stanowisku:
- obywatelstwo polskie,
- wykształcenie wyższe,
- pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
- nie może by
skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
- stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na w/w stanowisku,
- nieposzlakowana opinia,
- co najmniej czteroletni staż pracy na stanowisku urzędniczym w jednostkach:
1/urzędach marszałkowskich oraz wojewódzkich samorządowych jednostkach organizacyjnych,
2/starostwach powiatowych oraz powiatowych jednostkach organizacyjnych,
3/urzędach gmin, jednostkach pomocniczych gmin, gminnych jednostkach budżetowych i samorządowych zakładach budżetowych,
4/biurach /ich odpowiednikach/ związków jednostek samorządu terytorialnego oraz samorządowych zakładów budżetowych utworzonych przez te związki,
5/biurach /ich odpowiednikach/ jednostek administracyjnych jednostek samorządu terytorialnego,
- w tym co najmniej dwuletni staż pracy na kierowniczym stanowisku urzędniczym w tych jednostkach.
lub osoba posiadająca co najmniej czteroletni staż pracy na stanowisku urzędniczym w jednostkach:
1/urzędach marszałkowskich oraz wojewódzkich samorządowych jednostkach organizacyjnych,
2/starostwach powiatowych oraz powiatowych jednostkach organizacyjnych,
3/urzędach gmin, jednostkach pomocniczych gmin, gminnych jednostkach budżetowych i samorządowych zakładach budżetowych,
4/biurach /ich odpowiednikach/ związków jednostek samorządu terytorialnego oraz samorządowych zakładów budżetowych utworzonych przez te związki,
5/biurach /ich odpowiednikach/ jednostek administracyjnych jednostek samorządu terytorialnego,
oraz co najmniej dwuletni staż pracy na kierowniczym stanowisku urzędniczym w innych jednostkach sektora finansów publicznych.
- znajomość przepisów prawa regulujących pracę jednostki samorządu terytorialnego.
Wymagania dodatkowe:
- wiedza w zakresie przepisów prawa, w szczególności ustroju administracji publicznej, przepisów kpa, ustawy o samorządzie gminnym i innych ustaw związanych z funkcjonowaniem administracji samorządowej,
- zdolność organizacji i umiejętność zarządzania zespołami ludzkimi,
- umiejętność skutecznej komunikacji oraz pracy w zespole,
- samodzielność, kreatywność, komunikatywność, dyspozycyjność,
- prawo jazdy kategorii B,
- wysoka kultura osobista,
- znajomość struktury organizacyjnej gminy Nowinka.

Zakres zadań wykonywanych na stanowisku:
- pełnienie stałego nadzoru nad funkcjonowaniem urzędu, w tym organizacją pracy, przestrzeganiem wewnętrznego porządku pracy, prawidłowym wykonywaniem czynności kancelaryjnych i obiegiem informacji w Urzędzie Gminy oraz koordynowanie działań podejmowanych przez poszczególne komórki organizacyjne,
- nadzór nad przestrzeganiem przepisów proceduralnych przy załatwianiu spraw w trybie postępowania administracyjnego oraz interpelacji, wniosków i zapytań radnych,
- zapewnienie terminowego i prawidłowego przygotowania przez pracowników materiałów niezbędnych do wykonywania zadań przez organy Gminy,
- zapewnienie przygotowania projektów uchwał Rady Gminy z wyjątkiem spraw finansowych,
- przygotowywanie dokumentów dotyczących organizacji funkcjonowania gminy i Urzędu oraz ich zmian, a także opracowywanie zakresów czynności dla poszczególnych stanowisk pracy,
- nadzór nad obsługą i załatwianiem indywidualnych spraw obywateli,
- zapewnienie dyscypliny pracy w Urzędzie i wnioskowanie w sprawach kadrowych,
- organizacja przyjmowania i załatwiania skarg i wniosków,
- nadzór nad przestrzeganiem w Urzędzie Gminy instrukcji kancelaryjnej i jednolitego rzeczowego wykazu akt,
- organizacja i koordynacja prac związanych z przygotowaniem i przeprowadzeniem wyborów, referendum i spisów; wykonywanie zadań urzędnika wyborczego,
- organizowanie współdziałania z sołectwami oraz jednostkami organizacyjnymi gminy,
- zapewnienie skutecznego sposobu publikacji prawa miejscowego, obwieszczeń oraz wszelkich informacji o charakterze publicznym na terenie gminy,
- inicjowanie i tworzenie warunków do podnoszenia kwalifikacji pracowników samorządowych,
- zapewnienie przestrzegania tajemnicy państwowej i służbowej przez pracowników Urzędu,
-przeprowadzenie kontroli wewnętrznych w zakresie nadzorowanych spraw oraz koordynowanie kontroli zewnętrznych,
- wykonywanie innych prac zleconych przez Wójta.

Preferowane posiadanie:
-wykształcenia prawniczego lub administracyjnego,
- poświadczenia bezpieczeństwa,
- doświadczenia w zarządzaniu projektami funduszy unijnych i innych środków pomocowych dla gmin i organizacji pozarządowych.

Wymagane dokumenty:
1) list motywacyjny,
2)CV z dokładnym opisem przebiegu pracy zawodowej,
3) oryginał kwestionariusza osobowego (dostępny w Urzędzie Gminy Nowinka),
4)kserokopie świadectw pracy (poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem),
5) zaświadczenie lekarskie o braku przeciwwskazań zdrowotnych do zajmowanego stanowiska,
6) kserokopie dokumentów (poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem) potwierdzające kwalifikacje i wykształcenie zawodowe,
7) oświadczenie kandydata o niekaralności za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
8) oświadczenie kandydata, że w przypadku wyboru jego oferty zobowiązuje się nie pozostawać w innym stosunku pracy, który uniemożliwiłby mu wykonywanie obowiązków w wymiarze 1 etatu,
9) inne dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach,
10) autorska propozycja pracy w jednostce organizacyjnej,
11) oświadczenie o nie ukaraniu zakazem pełnienia funkcji kierowniczych związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o którym mowa w ustawie z 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych (Dz. U. z 2005 r. Nr 14, poz. 114)
Dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny i CV powinny być opatrzone klauzulą: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych oraz ustawą z dnia 21listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych.”
Termin składania kompletnych ofert do dnia 27maja 2011r. godz. 12°°
Ofertę z wymaganymi dokumentami kandydaci winni składać w zamkniętych kopertach z dopiskiem „Nabór na wolne stanowisko urzędnicze - stanowisko Sekretarza Gminy Nowinka” drogą pocztową na adres: Urząd Gminy Nowinka, Nowinka 33, 16-304 Nowinka lub osobiście w sekretariacie Urzędu Gminy Nowinka .
Oferty, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
Dodatkowe informacje można uzyskać: p. Justyna Aniołowska-Żenda, tel.: 87 6419520
Otwarcie ofert nastąpi w Urzędzie Gminy Nowinka w dniu 27 maja 2011 r.
Z regulaminem naboru można się zapoznać w Urzędzie Gminy Nowinka.
W wyniku analizy dokumentów komisja wytypuje listę kandydatów którzy spełnią wymagania
określone w ogłoszeniu.

Lista kandydatów spełniających wymagania formalne i dopuszczonych do II etapu (na który składa się test i rozmowa kwalifikacyjna) wraz z jego terminem zostanie ogłoszona w Biuletynie Informacji Publicznej Urzędu Gminy Nowinka.
Informacje o wynikach naboru zostaną umieszczone na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej Urzędu Gminy Nowinka oraz na tablicy informacyjnej Urzędu przez okres co najmniej 3 miesięcy.
Nowinka, dn. 12 maja 2011 r.

URZĄD GMINY NOWINKA

OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO PRACY

stanowisko: INSPEKTOR DS. BUDOWNICTWA – ½ etatu

osoba ubiegająca się o zatrudnienie musi spełniać następujące wymagania niezbędne do zatrudnienia na danym stanowisku:

- obywatelstwo polskie,

- wykształcenie średnie,

- pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,

- nie może być skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,

- stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na w/w stanowisku,

- nieposzlakowana opinia,

Wymagania dodatkowe:

- doświadczenie zawodowe na stanowiskach urzędniczych,

- wiedza w zakresie przepisów prawa stosowanych na przedmiotowym stanowisku, w szczególności przepisów kpa, ustawy o samorządzie gminnym,  ustawy o ochronie praw lokatorów, mieszkaniowym zasobie gminy, Prawa zamówień publicznych, Prawa budowlanego, ustawy o zagospodarowaniu przestrzennym,

- wykształcenie wyższe magisterskie o kierunku: budownictwo lub architektura,

- uprawnienia budowlane,

- umiejętność skutecznej komunikacji oraz pracy w zespole,

- samodzielność, kreatywność, komunikatywność, dyspozycyjność,

- prawo jazdy kategorii B,

- wysoka kultura osobista,

Zakres zadań wykonywanych na stanowisku:

- sprawy związane ze sporządzaniem i wykonywaniem studium uwarunkowań i kierunków zagospodarowania przestrzennego oraz miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego,

- sprawy związane z wydawaniem warunków zabudowy i zagospodarowania terenu,

- sprawy związane z planowaniem i realizacją inwestycji gminnych,

- sprawy w zakresie kompetencji gminy w stosunku do dróg i obiektów mostowych,

- sprawy związane z dostarczaniem wody i odprowadzaniem ścieków,   

- wykonywanie innych prac zleconych przez Wójta.

Wymagane dokumenty:

1) list motywacyjny,

2) CV z dokładnym opisem przebiegu pracy zawodowej,

3) oryginał kwestionariusza osobowego (dostępny w Urzędzie Gminy Nowinka),

4) kserokopie świadectw pracy (poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem),

5) zaświadczenie lekarskie o braku przeciwskazań zdrowotnych do zajmowanego stanowiska,

6) kserokopie dokumentów (poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem) potwierdzające kwalifikacje i wykształcenie zawodowe,

7) oświadczenie kandydata o niekaralności za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,

8) oświadczenie kandydata, że w przypadku wyboru jego oferty zobowiązuje się nie pozostawać w innym stosunku pracy, który uniemożliwiłby mu wykonywanie obowiązków w wymiarze 1/2 etatu,

9) inne dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach,

Dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny i CV powinny być opatrzone klauzulą: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych oraz ustawą z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych.”

Termin składania kompletnych ofert do dnia 6 maja 2011r. godz. 12°°

Ofertę z wymaganymi dokumentami kandydaci winni składać w zamkniętych kopertach z dopiskiem „Nabór na wolne stanowisko urzędnicze - stanowisko Inspektora ds. budownictwa” drogą pocztową na adres: Urząd Gminy Nowinka, Nowinka 33, 16-304 Nowinka lub osobiście w sekretariacie Urzędu Gminy Nowinka .

Oferty, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.

Dodatkowe informacje można uzyskać: p. Justyna Aniołowska-Żenda, tel.: 87 6419520

Otwarcie ofert nastąpi w Urzędzie Gminy Nowinka w dniu 6 maja 2011 r.

Z regulaminem naboru można się zapoznać w Urzędzie Gminy Nowinka.

W wyniku analizy dokumentów komisja wytypuje listę kandydatów którzy spełnią wymagania

określone w ogłoszeniu.

Lista kandydatów spełniających wymagania formalne i dopuszczonych do II etapu (na który składa się test i rozmowa kwalifikacyjna) wraz z jego terminem zostanie ogłoszona w Biuletynie Informacji Publicznej Urzędu Gminy Nowinka.

Informacje o wynikach naboru zostaną umieszczone na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej Urzędu Gminy Nowinka oraz na tablicy informacyjnej Urzędu przez okres co najmniej 3 miesięcy.

Nowinka, dn.  21 kwietnia 2011 r.

Wójt Gminy Nowinka

INFORMACJA O WYNIKACH NABORU
w Urzędzie Gminy Nowinka na stanowisko
SEKRETARZA

Przewodnicząca Komisji
Dorota Winiewicz

LISTA KANDYDATÓW SPEŁNIAJACYCH WYMAGANIA FORMALNE

SEKRETARZ GMINY

OGŁOSZENIE O ZMIANIE OGŁOSZENIA

(Kierownika Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Nowince o naborze na wolne stanowisko urzędnicze)

SEKCJA I: ZMIANY W OGŁOSZENIU

Tytuł ogłoszenia ) Tekst, który należy zmienić:

• Miejsce, w którym znajduje się zmieniany tekst: Tytuł ogłoszenia.

• W ogłoszeniu jest:Kierownika Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Nowince o naborze na wolne stanowisko urzędnicze na 3/4 etatu.

• W ogłoszeniu powinno być:Kierownika Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Nowince o naborze na wolne stanowisko urzędnicze na 1/4 etatu.

   

  UWAGA! W zwiazku z powyższą zminą informujemy, że został przedłuzony termin składania ofert do dnia 28.03.2011 do godziny 9.00.

   

osoba ubiegająca się o zatrudnienie musi spełniać następujące wymagania niezbędne do zatrudnienia na danym stanowisku:

- wykształcenie wyższe, preferowane prawnicze lub administracyjne,

- pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,

- nie może być skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,

- stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na w/w stanowisku,

- co najmniej czteroletni staż pracy na stanowisku urzędniczym w jednostkach:

1/urzędach marszałkowskich oraz wojewódzkich samorządowych jednostkach organizacyjnych,

2/starostwach powiatowych oraz powiatowych jednostkach organizacyjnych,

3/urzędach gmin, jednostkach pomocniczych gmin, gminnych jednostkach budżetowych i samorządowych zakładach budżetowych,

4/biurach /ich odpowiednikach/ związków jednostek samorządu terytorialnego oraz samorządowych zakładów budżetowych utworzonych przez te związki,

5/biurach /ich odpowiednikach/ jednostek administracyjnych jednostek samorządu terytorialnego,

- w tym co najmniej dwuletni staż pracy na kierowniczym stanowisku urzędniczym w tych jednostkach.

lub osoba posiadająca co najmniej czteroletni staż pracy na stanowisku urzędniczym w jednostkach:

1/urzędach marszałkowskich oraz wojewódzkich samorządowych jednostkach organizacyjnych,

2/starostwach powiatowych oraz powiatowych jednostkach organizacyjnych,

3/urzędach gmin, jednostkach pomocniczych gmin, gminnych jednostkach budżetowych i samorządowych zakładach budżetowych,

4/biurach /ich odpowiednikach/ związków jednostek samorządu terytorialnego oraz samorządowych zakładów budżetowych utworzonych przez te związki,

5/biurach /ich odpowiednikach/ jednostek administracyjnych jednostek samorządu terytorialnego,

oraz co najmniej dwuletni staż pracy na kierowniczym stanowisku urzędniczym w innych jednostkach sektora finansów publicznych.

- znajomość przepisów prawa regulujących pracę jednostki samorządu terytorialnego.

- wiedza w zakresie przepisów prawa, w szczególności ustroju administracji publicznej, przepisów kpa, ustawy o samorządzie gminnym i innych ustaw związanych z funkcjonowaniem administracji samorządowej,

- zdolność organizacji i umiejętność zarządzania zespołami ludzkimi,

Zakres zadań wykonywanych na stanowisku:

- Pełnienie stałego nadzoru nad funkcjonowaniem urzędu, w tym organizacją pracy, przestrzeganiem wewnętrznego porządku pracy, prawidłowym wykonywaniem czynności kancelaryjnych i obiegiem informacji w Urzędzie Gminy oraz koordynowanie działań podejmowanych przez poszczególne komórki organizacyjne.

- Nadzór nad przestrzeganiem przepisów proceduralnych przy załatwianiu spraw w trybie postępowania administracyjnego oraz interpelacji, wniosków i zapytań radnych.

- Zapewnienie terminowego i prawidłowego przygotowania przez pracowników materiałów niezbędnych do wykonywania zadań przez organy Gminy.

- Zapewnienie przygotowania projektów uchwał Rady Gminy z wyjątkiem spraw finansowych.

- Przygotowywanie dokumentów dotyczących organizacji funkcjonowania gminy i Urzędu oraz ich zmian, a także opracowywanie zakresów czynności dla poszczególnych stanowisk pracy.

- Nadzór nad obsługą i załatwianiem indywidualnych spraw obywateli.

- Zapewnienie dyscypliny pracy w Urzędzie i wnioskowanie w sprawach kadrowych.

- Organizacja przyjmowania i załatwiania skarg i wniosków.

- Nadzór nad przestrzeganiem w Urzędzie Gminy instrukcji kancelaryjnej i jednolitego rzeczowego wykazu akt.

- Organizacja i koordynacja prac związanych z przygotowaniem i przeprowadzeniem wyborów, referendum i spisów; wykonywanie zadań urzędnika wyborczego.

- Organizowanie współdziałania z sołectwami oraz jednostkami organizacyjnymi gminy.

- Zapewnienie skutecznego sposobu publikacji prawa miejscowego, obwieszczeń oraz wszelkich informacji o charakterze publicznym na terenie gminy.

- Inicjowanie i tworzenie warunków do podnoszenia kwalifikacji pracowników samorządowych.

- Zapewnienie przestrzegania tajemnicy państwowej i służbowej przez pracowników Urzędu.

- Przeprowadzenie kontroli wewnętrznych w zakresie nadzorowanych spraw orazkoordynowanie kontroli zewnętrznych.

- Wykonywanie innych prac zleconych przez Wójta.

Preferowane posiadanie:

- doświadczenia w zarządzaniu projektami funduszy unijnych i innych środków pomocowych dla gmin i organizacji pozarządowych.

3) oryginał kwestionariusza osobowego (dostępny w Urzędzie Gminy Nowinka),

4)kserokopie świadectw pracy (poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem),

5) zaświadczenie lekarskie o braku przeciwskazań zdrowotnych do zajmowanego stanowiska,

6) kserokopie dokumentów (poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem) potwierdzające kwalifikacje i wykształcenie zawodowe,

7) oświadczenie kandydata o niekaralności za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,

8) oświadczenie kandydata, że w przypadku wyboru jego oferty zobowiązuje się nie pozostawać w innym stosunku pracy, który uniemożliwiłby mu wykonywanie obowiązków w wymiarze 1 etatu,

9) inne dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach,

11) oświadczenie o nie ukaraniu zakazem pełnienia funkcji kierowniczych związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o którym mowa w ustawie z 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych (Dz. U. z 2005 r. Nr 14, poz. 114)

Dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny i CV powinny być opatrzone klauzulą: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych oraz ustawą z dnia 22 marca 1999 r. o pracownikach samorządowych.”

Termin składania kompletnych ofert do dnia 25marca 2011r. godz. 14°°

Ofertę z wymaganymi dokumentami kandydaci winni składać w zamkniętych kopertach z dopiskiem „Nabór na wolne stanowisko urzędnicze - stanowisko Sekretarza Gminy Nowinka” drogą pocztową na adres: Urząd Gminy Nowinka, Nowinka 33, 16-304 Nowinka lub osobiście w sekretariacie Urzędu Gminy Nowinka .

Oferty, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.

Dodatkowe informacje można uzyskać: p. Justyna Aniołowska-Żenda, tel.: 87 6419520

Otwarcie ofert nastąpi w Urzędzie Gminy Nowinka w dniu 25 marca 2011 r.

Z regulaminem naboru można się zapoznać w Urzędzie Gminy Nowinka.

W wyniku analizy dokumentów komisja wytypuje listę kandydatów którzy spełnią wymagania

Lista kandydatów spełniających wymagania formalne i dopuszczonych do II etapu (na który składa się test i rozmowa kwalifikacyjna) wraz z jego terminem zostanie ogłoszona w Biuletynie Informacji Publicznej Urzędu Gminy Nowinka.

Informacje o wynikach naboru zostaną umieszczone na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej Urzędu Gminy Nowinka oraz na tablicy informacyjnej Urzędu przez okres co najmniej 3 miesięcy.

Nowinka, dn. 10 marca 2011 r.

Wójt Gminy Nowinka

Ogłoszenie